Humankapital: Ratsempfehlung angenommen

Wesentliche Inhalte

Die Empfehlung zum Humankapital ergänzt die Leitlinien für beschäftigungspolitische Maßnahmen der Mitgliedstaaten. Sie fordert die Mitgliedstaaten insbesondre auf, 

• den Fachkräftemangel in strategischen Sektoren anzugehen, 
• Grundkompetenzen zu fördern, 
• die berufliche Aus- und Weiterbildung zu stärken, 
• die Ergebnisse in den MINT-Fächern in der Tertiärbildung zu verbessern, 
• Investitionen in Bildung und Kompetenzen auszubauen 
• und Daten über Kompetenzen zu erheben, um Arbeitsmarktübergänge besser zu unterstützen.

Bewertung

Die stärkere Ausrichtung des Europäischen Semesters auf Produktivität und Humankapital ist richtig. Die Ratsempfehlung setzt wichtige Schwerpunkte: bessere Grundbildung, mehr digitale und MINT-Kompetenzen‑ sowie moderne, wettbewerbsfähige Berufsbildungssysteme. Nur wenn die Mitgliedstaaten ihre Bildungssysteme zukunftssicher machen, gezielt entlang der Bildungskette investieren und die Sozialpartner einbinden, kann Europa seine Wettbewerbsfähigkeit sichern und den Fachkräftemangel wirksam angehen.

Im Vergleich zum ursprünglichen Vorschlag der Kommission wurde der Text an vielen Stellen nachgebessert – so wird etwa explizit auf die primär nationale Zuständigkeit im Bildungsbereich und die entscheidende Rolle der Sozialpartner verwiesen – beides entscheidend für eine Umsetzung, die nah an den realen Herausforderungen liegt.

Nächste Schritte

Die nicht rechtsverbindlichen Handlungsempfehlungen zum Humankapital werden – soweit für die einzelnen Mitgliedstaaten relevant – in den Länderberichten analysiert und in die länderspezifischen Empfehlungen im Rahmen des Europäischen Semesters einfließen.